Covid-19 : démarches administratives pour les clubs employeurs

16 mars 2020 COVID-19

Comme vous le savez, du fait des mesures gouvernementales liées au COVID-19, vous avez la possibilité, en tant qu’employeur, de recourir au chômage partiel ou arrêt maladie pour votre ou vos salariés.

Vous trouverez, ci-dessous, une synthèse des démarches à effectuer qui devront uniquement se faire par Internet.

1/ MISE EN CHÔMAGE PARTIEL

Aller sur le site Service-Public Professionnel
Taper dans le moteur de recherches : chômage partiel
Puis cliquer sur « demande d’autorisation préalable et d’indemnisation d’activité partielle » dans la rubrique Service en ligne et formulaires
Puis cliquer sur accéder au service en ligne
Il faudra ensuite CRÉER VOTRE ESPACE (vous recevrez votre mot de passe de connexion par mail sous 48 heures)
Ci-dessous le lien direct pour arriver à cette étape de création d’espace :
Demande d’autorisation préalable et d’indemnisation d’activité partielle

2/ DÉCLARATION ARRÊT DE TRAVAIL POUR SALARIES DEVANT GARDER LEURS ENFANTS DE MOINS DE 16 ANS (1 seul parent uniquement)

Déclaration à faire en cliquant sur le lien ci-dessous :

Arrêts de travail simplifiés pour les salariés contraints de garder leurs enfants

NB : n° employeur = identifiant URSAFF

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